ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行開示制度と主要な法執行決定に対する法執行の全過程の記録システムおよび法的審査制度の包括的実施に関する国務院総弁公室の指導的意見

包括的実施に関する国務院総弁公室

ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行広報システム法執行全過程記録システム

法執行機関の主要な決定に対する法的審査システムに関する指針となる意見

国番発 [2018] No 118

すべての省、自治区、および中央政府直轄市の人民政府、国務院のすべての省庁および委員会、および国務院直属のすべての機関:

ジパングカジノ入金不要ボーナス法の執行は、ジパングカジノ入金不要ボーナス機関が政府の機能を遂行し、経済的および社会的問題を管理するための重要な手段です。近年、さまざまな地域と部門がジパングカジノ入金不要ボーナス法執行の標準化を継続的に強化し、法執行の能力とレベルが大幅に向上しました。しかし、緩慢、標準化されていない、非文明的、不透明な法執行などの問題は依然として顕著であり、国民の利益と政府の信頼性を損なっている。 「法による国家統治の包括的な推進に関するいくつかの主要な問題に関する中国共産党中央委員会の決定」および「法治政府建設の実施要綱（2015年から2020年）」は、ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行開示システム、法執行プロセス全体の記録システム、および主要な法執行決定の法的審査システム（以下、総称して「3つ」という）の包括的な実施に関する具体的な取り決めを行い、明確な要件を提示した。システム」）。ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行の源泉、プロセス、結果などの重要なつながりに焦点を当て、「3つのシステム」を包括的に実施することは、厳格で標準化された公正かつ文明的な法執行を促進する上で、基本的かつ全体的かつ画期的な役割を果たすだろう。国民の正当な権利と利益を効果的に保護し、政府の信頼性を維持し、よりオープンで透明性があり、標準化され、秩序があり、公正で効率的な法的環境を構築することは非常に重要です。各地域・部門が「三つの制度」を全面的に実施するよう指導するため、党中央委員会と国務院の同意を得て、ここに以下の意見を提出する。

1全体的な要件

(1) 指導的イデオロギー。

習近平の新時代の中国の特色ある社会主義思想に導かれ、中国共産党第19回党大会と中国共産党第19期中央委員会第2回、第3回総会の精神を全面的に貫き、透明、標準化、合法かつ公正なジパングカジノ入金不要ボーナス法執行の促進に努め、法執行制度の絶え間ない改善、法執行手続きの改善、法執行方法の革新、法執行監督の強化に努める。監督し、法執行の実効性を総合的に向上させ、統一された権限と責任、権威性と効率性を備えたジパングカジノ入金不要ボーナス法執行システム、法に基づいて明確な責任と管理を行う政府統治システムの形成を促進し、ジパングカジノ入金不要ボーナス機関が法に基づいて法定職務を遂行することを確保し、国民の正当な権利利益を効果的に保護し、法に従って国を包括的に統治し、法治政府の構築を促進するという基本戦略の実行のための強固な基盤を築く。

(2) 基本原則。

法的規制を遵守してください。法的責任を完全に履行し、作業手順を標準化し、職務責任を明確にし、法律、規制、規則の厳格な実施を確保し、国民、法人、その他の組織が法律に従って権利を行使することを保証し、サービス条件、リンク、その他の負担を違法に増加させず、法執行の不作為とランダムな行為を防止しません。

国民のために法律を執行することを主張する。人間中心の発展理念をしっかりと確立し、大衆に寄り添い、大衆に奉仕し、大衆が法執行情報をタイムリーに入手できるようにし、各種手続きを便利に処理し、法執行活動を効果的に監督し、法執行による人民の妨害と不当な法執行を防止する。

現実主義と効率性を堅持します。草の根の法執行の実際的なニーズに焦点を当て、実際的な問題の解決に努め、対策の有効性と適切性に注意を払い、法執行職員の運営を促進し、法執行の効率を効果的に向上させ、煩雑で非現実的な手順を防止する。

改革と革新を堅持します。統一性と標準化を確保することに基づいて、私たちはすべての地域と部門が現地の状況に適応し、概念を更新し、大胆に実践し、作業メカニズムを常に探求して革新し、経済的および社会的発展をより良く提供し保証し、保守的で模倣することを防ぐことを奨励、支援、指導します。

全体的な計画と調整を遵守します。各種ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行システムの構築を調整・促進し、リソースの統合と情報共有を強化し、各種システムの有機的な接続と高度な統合を実現し、各システムの独自の行動や構築の重複を防止する。

(3) 仕事の目標。

「3つの制度」はあらゆるレベルのジパングカジノ入金不要ボーナス法執行機関に完全に導入されている。ジパングカジノ入金不要ボーナス罰、ジパングカジノ入金不要ボーナス強制、ジパングカジノ入金不要ボーナス検査、ジパングカジノ入金不要ボーナス収用、ジパングカジノ入金不要ボーナス許可、その他の行為が効果的に規制されている。ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行の広報システムとメカニズムは継続的に改善され、法執行の行動情報の全プロセスが確実に記録され執行されるようになっている。法執行のプロセス全体を遡及的に管理でき、主要な法執行決定の法的レビューが完全にカバーされます。法執行機関の情報はオープンかつ透明であり、法執行プロセス全体が追跡され、法執行機関の決定は合法かつ効果的です。ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行の全体的な能力とレベルは大幅に向上した。ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行行為の誤り訂正率は大幅に減少しました。ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行に対する社会の満足度は大幅に向上しました。

2ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行広報制度の全面的実施｝

ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行の情報開示は、ジパングカジノ入金不要ボーナスの相手方と国民の知る、参加、表現、監督する権利を保護するための重要な手段です。ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行機関は「法律を執行する者は広報しなければならない」の原則に従い、広報内容の収集、伝達、審査、公表の責任を明確にし、情報広報内容の基準と形式を標準化する必要がある。統一された法執行情報開示プラットフォームを確立し、政府ウェブサイト、政府ニューメディア、サービスホール掲示板、サービス窓口などのプラットフォームを通じて、基本的なジパングカジノ入金不要ボーナス法執行情報と結果情報を迅速に国民に公開する。国家機密、企業機密、個人のプライバシー等に関わる情報であって、開示すべきではない情報であり、法律に基づき本当に開示する必要がある場合には、適切な処理を行った上で開示する必要があります。ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行情報が不正確であることが判明した場合は、適時に修正する必要があります。

(4) 事前開示を強化する。ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行機関は、ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行と政府情報の事前開示、権利と責任のリストの公表、「二重ランダム化、一開示」監督を連携し推進しなければならない。ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行機関、職員、責任、権限、根拠、手順、救済ルート、抜き打ち検査項目のリストなどの情報を包括的、正確、タイムリーかつ積極的に開示する。政府機関は、関連法規に従い、自らの権限と責任に基づき、法執行事項の名称、受理機関、承認機関、受理条件、処理期限などを明確にしたサービスガイドと法執行フローチャートを作成・公表しなければならない。開示情報は簡潔で理解しやすく、法律、規制、制度機能の変化に応じてタイムリーに動的に調整されなければならない。

(5) イベント中の公開を標準化する。監督と検査、調査と証拠の収集、強制措置と執行、法執行文書の交付などの法執行活動を実施する場合、ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行職員は率先して法執行証明書を提示し、当事者や関係者に自らの身分を明らかにする必要があり、法執行プロセス全体を通じて法執行証明書を着用し、法執行機関の身元を公表することが奨励されている。政府は、ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行文書を発行し、法執行の理由、法執行の根拠、権利と義務などを当事者に積極的に通知しなければなりません。州が法執行の統一制服と法執行のロゴの着用を規定している場合、法律を執行する際には、その規定に従って服装とロゴを着用しなければなりません。ジパングカジノ入金不要ボーナスサービス窓口は、職員の職責、申請書類の文例、処理状況の問い合わせ、相談窓口、苦情・報告等の情報を明記する求人情報掲示板を設置すべきである。

(6)事後開示を強化する。ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行機関は、法執行機関、法執行の対象、法執行のカテゴリー、法執行の結論およびその他の情報に関する情報を、法執行の決定を下した日から20営業日以内に一般に公開し、公的監督を受け入れなければなりません。ジパングカジノ入金不要ボーナス許可およびジパングカジノ入金不要ボーナス罰に関する法執行の決定に関する情報は、法律およびジパングカジノ入金不要ボーナス法規に別段の定めがない限り、法執行の決定を下した日から 7 営業日以内に開示されなければなりません。法執行機関の決定情報の公開、取り消し、更新のためのメカニズムを確立および改善します。公開されたジパングカジノ入金不要ボーナス法執行決定が取り消された場合、違法であることが確認された場合、または法律に従って再度決定する必要がある場合、元のジパングカジノ入金不要ボーナス法執行決定情報は適時に情報公開プラットフォームから削除されなければなりません。ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行のための年次統計報告システムを確立する。各レベルの地方ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行機関は、毎年1月31日までに、前年の同機関の全体的なジパングカジノ入金不要ボーナス法執行状況に関する関連データを公開し、同級人民政府および上級当局に報告しなければならない。

3法執行プロセス全体の記録システムを包括的に導入する

ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行の全プロセスを記録することは、ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行活動の合法性と有効性を保証する重要な手段となります。ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行機関は、ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行の開始、捜査と証拠の収集、審査決定、送達と執行などのジパングカジノ入金不要ボーナス法執行の全過程を書面、音声、ビデオの記録方法により記録し、包括的かつ系統的にアーカイブ保存し、法執行過程全体の追跡可能かつ追跡可能な管理を達成しなければならない。

(7) 書面による記録を改善する。書面による記録は、ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行活動の全プロセスを紙ファイルまたは電子ファイルの形式で記録する方法です。法執行のための規範的な用語と法執行文書作成のガイドラインを研究・策定し、ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行における重要事項と主要な関連性を標準化し、書面による記録が合法かつ標準化され、客観的、包括的、適時かつ正確であることを確保する必要がある。法務省は、ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行文書の統一的な基本書式基準を策定する責任を負っています。国務院の関連部門は、この基準を参照し、各部門の実際の法執行実務を組み合わせて、この部門とこのシステムに統一的に適用できるジパングカジノ入金不要ボーナス法執行文書のフォーマットテキストを策定することができます。地方各級人民政府は、ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行文書の基本様式基準に基づき、国務院主管部門のジパングカジノ入金不要ボーナス法執行文書の様式を参考にし、地域の実情に応じて当該文書の様式を改善することができる。

(8) 音声記録とビデオ記録を標準化する。視聴覚記録は、カメラ、テープレコーダー、ビデオカメラ、法執行用レコーダー、ビデオ監視などの記録機器を使用して、ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行プロセスをリアルタイムで記録する方法です。あらゆるレベルのジパングカジノ入金不要ボーナス法執行機関は、ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行行為のさまざまなカテゴリー、段階、つながりに応じて、対応する録音・録画形式を採用し、録音・録画の直観的かつ強力な証拠としての役割、法執行を標準化するという監督の役割、法に従って職務を遂行するという保証の役割を十分に発揮しなければならない。録音・録画と書面による記録との連携をうまく行い、録音・録画方法の必要性、適切性、有効性を十分に考慮する必要がある。書面による記録によって法執行活動を包括的かつ効果的に記録できる場合、音声およびビデオの記録は行われない場合があります。財産の押収、強制取り壊しなどが個人の自由に直接関わる場合、生命、健康、主要な財産権や利益に関わる現場での法執行活動や法執行事件を扱う現場では、プロセス全体の音声およびビデオの記録を実施する必要があります。現場での法執行、捜査と証拠の収集、審問、先取特権と公告業務、その他の紛争が発生しやすいジパングカジノ入金不要ボーナス法執行プロセスでは、実際の状況に基づいて音声とビデオの記録を実行する必要があります。法執行機関の音声・映像記録の管理システムを確立・改善し、機器の構成、使用仕様、記録要素、保管用途、法執行機関の音声・映像記録の監督・管理に関する要件を明確にする必要がある。法執行職員が標準化された文明的な方法で音声およびビデオの記録を行う際の指針となる、法執行活動の用語に関するガイドラインを調査および策定します。視聴覚記録装置の設備と取調室、聴聞室、その他の視聴覚記録場所の建設は、地域の経済発展のレベルと部門の特定の法執行状況と組み合わせて、作業の必要性、厳密な経済性、適切な性能、安全性と安定性、適切な量と十分な使用の原則に従って決定されなければならず、「画一的な」アプローチがあってはなりません。

(9) 厳重に記録し、保管すること。法執行事件ファイル管理システムを改善し、法執行台帳と法的文書の作成、使用および管理を強化し、関連する法律、規制およびアーカイブ管理規則に従って法執行プロセス全体の記録をアーカイブおよび保存し、すべてのジパングカジノ入金不要ボーナス法執行行為が十分に文書化されていることを保証する必要がある。国家機密、商業機密、個人のプライバシーに関わる記録については、アーカイブする際に関連する国内規制に厳密に従う必要があります。低コストで効果的、保存が容易で削除されにくい情報ベースの記録保管方法を積極的に検討し、技術的手段を使用して同じ法執行対象の書面記録、音声記録、ビデオ記録を一元的に保管します。インターネット、電子認証、電子署名に基づくジパングカジノ入金不要ボーナス法執行の全プロセスにおけるデジタル記録作業メカニズムを確立および改善し、明確なビジネスプロセス、完全なデータチェーン、保証されたデータセキュリティを備えたデジタル記録情報アーカイブ管理システムを形成する。

(10) 録音の役割を果たします。事件ファイルの調査、法執行機関の監督、評価と査定、世論への対応、ジパングカジノ入金不要ボーナスの意思決定、社会信用制度の改善などのプロセス全体を通じて、記録された情報の積極的な役割を最大限に発揮する必要がある。私たちは、統計分析を通じて情報を記録することに長け、ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行の弱点を発見し、ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行を改善し、法律に従って法執行職員とジパングカジノ入金不要ボーナス関係者の正当な権利と利益を公正に保護しなければなりません。記録情報アクセスおよび監督システムを確立および改善し、リアルタイムアクセスを確保し、監督を効果的に強化し、ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行の書面記録および音声およびビデオ記録が標準化され、合法的かつ効果的であることを保証する。

4 法執行機関の重要な決定に対する法的審査制度を包括的に導入する｝

主要な法執行決定の法的レビューは、ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行機関による主要な法執行決定が合法的かつ効果的であることを確認するための重要なリンクです。ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行機関は、法執行に関する重要な決定を下す前に、法的審査を厳格に実施する必要があります。法的審査なしに、または審査に合格することなく決定を下すことはできません。

(11) 審査機関を明確にする。あらゆるレベルのジパングカジノ入金不要ボーナス法執行機関は、その部門の主要な法執行決定の法的審査を担当する業務機関を指定し、法的審査作業が機関によって行われ、専任の担当者が配置されていることを確認する必要があります。法的審査チームの形式化、専門化、専門化を強化し、高い政治的資質、強力なビジネス能力、法的専門的背景を備えた人材を法的審査職に調整・充実させ、法的審査要員の配置を状況と任務に適応させる労働力を強化する。原則として、すべてのレベルのジパングカジノ入金不要ボーナス法執行機関の法的審査職員は、部門内の法執行職員の総数の 5% を下回ってはなりません。特に、草の根レベルでの法律審査専門家の不足と偏在の問題に対応して、法律審査業務における顧問弁護士や国選弁護士の役割を十分に発揮し、制度内での顧問弁護士や国選弁護士の健全な連携・配置の仕組みを模索・確立し、法律専門人材資源の共有を実現する必要がある。

(12) 見直しの範囲を明確にする。重大な社会的影響や社会的リスクを引き起こす可能性のある重大な公共の利益に関わる事件、ジパングカジノ入金不要ボーナス相手方や第三者の主要な権益に直接関係する事件、審理手続きを経てジパングカジノ入金不要ボーナス法執行の決定が下される場合、または事件が困難かつ複雑で複数の法的関係が関与する場合には、法的審査を受けなければなりません。すべてのレベルのジパングカジノ入金不要ボーナス法執行機関は、ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行機関のジパングカジノ入金不要ボーナス行為のカテゴリー、法執行レベル、分野、関与量などの要素に基づいて、主要な法執行決定の法的レビュー目録を作成する必要がある。上位レベルのジパングカジノ入金不要ボーナス法執行機関は、下位レベルの法執行機関による主要な法執行決定に対する法的レビュー目録の作成に関する指導を強化し、主要な法執行決定の基準を明確にする必要がある。

(13) レビュー内容を明確にする。ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行の対象が合法であるかどうか、ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行者が法執行の資格を持っているかどうかを厳しく審査する必要がある。ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行手続きが合法かどうか。事件の事実が明らかかどうか、証拠が合法的かつ十分であるかどうか。適用される法律、規制、規則が正確であるかどうか、および任意の基準の使用が適切であるかどうか。法執行機関が法執行機関の法的権限を超えているかどうか。ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行文書が完全かつ標準化されているかどうか。不法行為が犯罪の疑いがあり、司法機関などに移送する必要があるかどうか。法的審査機関は審査を完了した後、さまざまな状況に応じて同意または問題点について書面による審査意見を提出しなければならない。ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行機関は、法的審査機関が提起した問題のある審査意見を検討し、適切に処理した後、再度法的審査に提出しなければならない。

(14) 審査責任を明確にする。ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行機関の主任責任者は、ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行機関の主要な法執行決定に対する法的審査制度の導入を推進する最初の責任者であり、ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行機関が下すジパングカジノ入金不要ボーナス法執行決定に責任を負います。現実に基づいて法的審査プロセスを決定し、審査資料の提出要件と審査方法、期限と責任を明確にし、法的審査機関とジパングカジノ入金不要ボーナス法執行機関が意見が異なる場合に審査意見を調整するための調整メカニズムを確立し、改善する必要がある。ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行機関は、審査のために提出された資料の信頼性、正確性、完全性、ならびに事実、証拠、法的適用、および法執行手続きの合法性に対して責任を負います。法的審査機関は、主要な法執行決定に関する法的審査意見を担当します。ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行機関の職員、法的審査の責任者、ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行決定の承認責任者は、職権乱用、職務怠慢、私的利益のために法を曲げる等の行為を行って、誤ったジパングカジノ入金不要ボーナス法執行決定をもたらしているため、関連職員は規律と法律に従って責任を負わなければならない。

5ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行の情報化構築を総合的に推進する｝

ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行機関は、法執行情報の管理を強化し、法執行情報を迅速かつ正確に開示し、ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行の全過程を通じて追跡を達成し、法的審査プロセスが標準化され秩序あるものとなるようにしなければならない。法執行情報の相互接続と共有を加速し、法執行データリソースを効果的に統合し、より標準化されたジパングカジノ入金不要ボーナス法執行、大衆にとってより便利なサービス、より効率的な政府ガバナンス、より最適化されたビジネス環境の基盤を築きます。

(15) 情報プラットフォームの構築を強化する。ビッグデータ、クラウドコンピューティング、その他の情報技術手段に頼って、ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行のための包括的な管理監督情報システムの構築を強力に推進し、既存の情報システムとデータリソースを最大限に活用し、業務情報化、文書デジタル化、プロセス追跡可能性、責任が明確、監督が厳格で、分析が定量化可能なジパングカジノ入金不要ボーナス法執行情報システムを徐々に構築し、法執行情報のオンライン入力、法執行手続きのオンライン流通、法執行活動のオンライン監督、リアルタイムプッシュを実現します。ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行活動の即時的、プロセス的、体系的な管理を実現するために、法執行に関する決定の管理、法執行情報の統一的開示、および法執行情報のオンライン照会を行う。国家統合オンライン政府サービスプラットフォームの構築加速に関する国務院の意思決定と展開を真摯に実行し、政府サービスの「ワンストップサービス」を推進し、電子政府エクストラネットに依存してオンラインジパングカジノ入金不要ボーナスサービスを実行し、オンライン受付、オンライン承認、オンライン事務を全面的に導入し、データの移動を増やし、人の移動を減らす。

(16) 情報共有を促進する。国家ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行データの収集と情報共有メカニズムを改善し、全国的に統一・標準化された法執行データ基準を策定し、法執行情報共有の種類、範囲、プロセス、使用方法を明確にし、法執行データの効率的な収集と効果的な統合を促進する。国家統合オンライン政府サービスプラットフォームを最大限に活用し、情報セキュリティの確保を前提に、地域間、部門を超えた法執行情報システムの相互接続を加速する。構築され使用されている関連する法執行情報システムは、ビジネス連携を強化し、情報障壁を打ち破り、データ共有と相互運用性を実現し、「情報の島」などの問題を解決する必要があります。各種ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行に関わる基礎データを慎重に整理し、ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行主体情報、権利・責任一覧情報、事件処理情報、監督情報、統計分析情報を主な内容とする全国ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行情報資源データベースを構築し、データ保管・共有機能を統合したジパングカジノ入金不要ボーナス法執行データセンターを段階的に形成する。

(17) インテリジェントアプリケーションを強化する。ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行の実践における人工知能技術の適用を積極的に促進し、ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行の裁量のためのインテリジェントな補助情報システムを研究開発し、音声認識、テキスト分析およびその他の技術を使用してジパングカジノ入金不要ボーナス法執行情報データリソースを分析およびマイニングし、証拠収集、事件分析、法的文書の読み取りと分析における人工知能の役割を最大限に発揮し、紛争の焦点に焦点を当て、事件処理仕様、法令、類似事件およびその他の情報を法執行職員に正確にプッシュし、処理に関する意見や提案を提示し、法執行決定文書を作成する必要があります。ジパングカジノ入金不要ボーナス裁量を効果的に制限および標準化し、統一された法執行基準を確保する。相関分析を強化し、ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行ビッグデータの活用を深め、早期警告、監視、調査と判断を通じて、ジパングカジノ入金不要ボーナス機関が政府機能の遂行と経済社会情勢の管理において遭遇する新たな状況と新たな問題をタイムリーに発見して解決し、ジパングカジノ入金不要ボーナス立法、ジパングカジノ入金不要ボーナス意思決定、リスク予防レベルを向上させ、政府ガバナンスの正確性と有効性を向上させる。

6組織的なサポートを増やす

(18) 組織のリーダーシップを強化する。各級地方人民政府およびその部門の主な責任同志は、それぞれの地域および部門における「三制度」の包括的実施の第一責任者として、各地域および部門におけるジパングカジノ入金不要ボーナス法執行業務の指導力を効果的に強化し、「三制度」の組織と実施において良好な仕事をし、関連する業務報告を定期的に聴取し、業務における重大な問題を適時に研究および解決し、業務の計画、展開の進捗状況、進歩の基準および評価を確保しなければならない。結果。仕組みを確立し、改善する必要がある。県級以上の人民政府は、司法ジパングカジノ入金不要ボーナス、施設管理、公務員管理、情報公開、電子政府、発展改革、財政、市場監督などの「三制度」を包括的に実施するための調整メカニズムを確立し、業務の進捗状況を指導、調整、監督、検査する。国務院の関係部門は、本制度の「三制度」の全面的実施に関する指導を強化し、業界の規範と標準の統一を強化し、「三制度」の全面的実施の過程で当部門と本制度が直面する問題を速やかに研究し、解決する必要がある。上位部門は実施を主導し、上から下位まで指導し、業界シス​​テムにおける主導的な役割を十分に発揮し、下位部門に対して「3つのシステム」の実施を厳密に標準化するよう指導し、奨励しなければなりません。

(19) 制度を改善する。この指導の要求事項や各地域・部門の実情を踏まえ、科学的かつ合理的な「３つのシステム」を確立し、改善していく必要がある。ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行事件指導、ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行の裁量基準、ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行事件ファイルの管理と評価、ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行の苦情と報告、ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行の評価と監督のシステム構築を強化改善し、全国統一のジパングカジノ入金不要ボーナス法執行資格と証明書管理を推進し​​、関連制度の連携を積極的に行い、ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行のあらゆる側面を調整する制度体系を形成する。

(20) 研修及び広報を実施する。 「３つの制度」に関する特別な学習・研修を実施し、ビジネス交流を強化する必要がある。 「法律を施行する者は法律を普及させる」という法律普及責任制の要件を誠実に履行し、「三制度」の包括的実施の広報を強化し、政府ウェブサイト、記者会見、新聞、ラジオ、テレビ、インターネット、ニューメディアなどを通じて「三制度」の包括的実施の重要性、主な実践、典型的な経験、実施効果を包括的に宣伝し、デモンストレーションと主導的な役割を果たし、社会的懸念に適時に対応し、合理的に指導する。社会の期待に応え、「３つの制度」を総合的に実施するための良好な社会雰囲気を創出します。

(21) 監督・検査を強化する。 「三制度」の進捗状況を法治政府建設の評価指標制度、年末実績目標評価制度に組み込み、監督・検査報告制度を確立し、先進者奨励と後進者刺激の組み合わせを堅持し、「三制度」の包括的実施に熱意と自発性を総動員する必要がある。パフォーマンスが良くない人は直ちに監督され、是正されなければなりません。職場で問題を抱え、悪影響を及ぼした部隊や職員は通報され、批判され、規律と法律に従って責任を負わなければなりません。

(22) 投資資金の保証。ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行機関が法律に従って任務を遂行するために必要な法執行設備と資金を確保するには、明確な責任、標準化された管理、安定した投資を備えた法執行資金保証メカニズムを確立する必要がある。手数料や罰金、没収収入を部門の利益と直接的または偽装的に結びつけることは固く禁じられています。地方人民政府は、ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行機関の法執行設備基準、設備設備計画、施設建設計画及び年次実施計画を類型別に策定しなければならない。あらゆるレベルの地方ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行機関は、実際の法執行慣行を考慮し、法執行設備の需要を同レベルの人民政府に報告し、財政予算に組み込む必要がある。

(23) チームビルディングを強化する。 「3つの制度」を総合的に実施し、効果的な成果を上げるためには、質の高い法執行人材が鍵となります。法執行職員の能力と資質の構築を重視し、思想教育、道徳教育、質の高い教育を強化し、法執行職員の専門能力と法執行リテラシーの向上に努め、政治的堅固さ、品格、厳格な規律、誠実性、現実主義を備えた法執行チームを創設することが必要である。ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行職員の資格管理を強化し、ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行証明書の形式を統一し、ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行職員と法審査職員の全国データベースを確立する。ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行職員および法務審査職員の事前研修および実地研修制度を改善する。ジパングカジノ入金不要ボーナス法執行職員に対しては、全国統一法曹資格試験の受験を奨励・支援しており、法曹資格を取得した者には、法執行官資格試験の簡略化・免除が認められている。科学的な評価・評価制度と人事インセンティブの仕組みを確立する。法執行職員の処遇を確保し、草の根の法執行職員の給与政策を改善し、法執行職員の人身傷害および業務関連傷害保険制度を確立・実施し、国民年金政策を実施し、法執行職員の職務遂行に対する熱意を高め、法執行チームの安定性を高める。

すべての地域・部局は、それぞれの地域・部局における「3つの制度」を総合的に実施するための実施計画を2019年3月末までに策定し、法務省に提出しなければならない。法務部は「三つの制度」の包括的実施に関する指導と連携を強化し、関係部門と監督、検査、事後評価を実施し、重要な事態を適時に国務院に報告すべきである。

国務院総弁公室

2018年12月5日

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