内モンゴル自治区は昨年、都市部で201,400人の新規雇用を創出し、通期目標の1119%を達成した。
記者は自治区人事・社会保障局から、2024年に内モンゴル自治区が人々の生活を守り、開発を促進し、期待を安定させるための重要な基盤として雇用の安定を主張することを知った。雇用拡大・質向上事業、総合対策、高度化を徹底して実施する。雇用情勢は概ね安定した状態が続くだろう。都市部では20万1,400人の新規雇用が発生し、年間目標の1119％を達成する予定だ。過去1年間で、自治区の人事・社会保障部門は強化された[全文]
2025年カジノ入金不要自治区化学兵器実施訓練コース開催
2025年1月8日から10日まで、内モンゴル自治区工業情報技術局はカジノ入金不要市で2025年化学兵器禁止実施研修コースを開催した。地域の産業および情報システムの幹部、監視対象のさまざまな化学生産企業の責任者、データ公開担当者など、180 人近くがこの訓練に参加しました。自治区工業情報化局の二級監察官である李永清氏は開会の辞を述べ、2024年に化学兵器禁止を実施するという主な任務を自治区に伝えた。[全文]
ウランキャブ市: 労働安全保障と権利保護サービスの効率を継続的に向上させるために複数の措置を講じている
今年初め以来、ウランキャブ市人事社会保障局は労働安全保障と権利保護サービスの効率向上を継続し、当事者の正当な権利と利益を完全に保護し、調和のとれた労働関係を構築するために複数の措置を講じてきた。権利保護サービスのフルカバーを実現するワンストップサービスプラットフォームを構築します。ウランキャブ市人力資源社会保障局は関連部門と協力して自治区初の労働・人事紛争に対するワンストップ総合サービスプラットフォームを革新的に構築し、ウランキャブ市労働局を設立した[全文]
求職能力トレーニングキャンプは若者がより良い仕事を見つけるのに役立ちます
「オンラインのチュートリアルとは異なり、ここではインタラクティブな指導からグループディスカッション、面接シミュレーションまで、より専門的で的を絞った就職活動のガイダンスを受けられ、特にやりがいがありました。」 12月3日、研修生のシン・ジンさんは内モンゴル自治区初の青少年求職能力強化合宿に参加し、皆の思いを述べた。この就職力強化合宿は11月26日に始まり、中退・未就職の大学生などの若者30人が参加した。 「一人、一つの立場、一つの政策」を通じて…[全文]
人的資源・社会保障省と他の4つの部門は、雇用支援をさらに改善するための文書を発行
最近、党中央委員会と国務院の決定と取り決めを徹底的に実行し、恵まれないグループに対する基本的な雇用支援を強化するために、人力資源社会保障部、財政部、民政部、中国障害者連合会は「雇用支援のさらなる改善に関する通知」を発表し、適時発見、優先サービス、正確な雇用支援作業メカニズムの加速と改善を展開し、推進した。支援と動的な管理を強化し、雇用支援政策とサービスの正確性と利用しやすさを向上させ、正確な雇用支援を効果的に提供するよう努めます[全文]
職業教育が道を切り開きます! Alxa は低レベルの経済的な「人材プール」を積極的に蓄積しています
ドローン技術の急速な発展と応用シナリオの継続的な拡大により、低空飛行経済は新興産業として急速に台頭しています。この傾向に直面して、Alxa Vocational and Technical College は政策の要請に積極的に対応し、市場の需要と密接に結びついています。ドローン応用技術の社会研修コースを設立し、学校と企業の協力を深めた。低地経済の分野で質の高い技術的および熟練した人材を育成するために、さまざまな措置が講じられています。アルクサ職業技術大学のドローン訓練基地に入学してください[全文]
社会サービスが地方の活性化に新たな推進力をもたらす
近年、シリンホト市は「農村地域の把握と村と世帯の促進」という全体的な改善プロジェクトを深化させ続け、党建設を中核とした「デュアルインキュベーション」行動を積極的に探求・実施し、特色ある産業の育成、社会サービス基盤の創設、地元人材の育成に重点を置き、農民と牧畜民にサービスを提供する草の根党組織の結束力、戦闘効果、能力を絶えず向上させ、多角的な経済社会発展を全面的に推進している。農業と牧畜地域の活性化を図り、農村活性化の推進に新たな推進力を注入します。 「家畜ですから……」[全文]
内モンゴル: 雇用サービス推進月間の活動は継続中
最近、内モンゴル自治区人力資源社会保障局主催の2024年自治区雇用サービス推進月間イベント「雇用を先導し未来を築く」が烏海市、バヤンヌール市、興安連盟、カジノ入金不要市、シリンゴル連盟で引き続き実施された。同イベントは「オンライン＋オフライン」の同期モデルを採用した。 530 社が 14,151 件の注目の求人を発表し、合計 4,000 人近くがオンラインとオフラインで就職の意向に達しました。イベント中、雇用と起業政策が慎重に計画され、実施されました[全文]
通寮市: 「すぐに使えるスキル 1 つ」で労働者は良い仕事を見つけることができる
「仕事探しの難しさ」と「仕事のミスマッチ」は長い間、多くの求職者、特にスキルが市場の需要と一致しない求職者を悩ませてきました。彼らはしばしば、「高収入のポジションに就くのは難しいが、低スキルのポジションには服従したくない」という恥ずかしい状況に陥ります。この問題を解決するために、通寮雇用サービスセンターは革新的に「思いやり雇用」公共雇用サービスブランドを創設しました。これは市場の需要に導かれ、供給側と需要側の両方から職業スキル レベルの向上に焦点を当てています[全文]
