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スム郡区におけるカジノ入金不要ボーナス業務のさらなる強化と標準化に関する内モンゴル自治区人民政府総局の意見

発売日:2020-05-20 |
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内モンゴル自治区人民政府総局

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内務局 [2020] No 11

自治区のすべての連盟行政機関、市人民政府、すべての旗および県人民政府、すべての委員会、事務局、部門および局:

カジノ入金不要ボーナス管理制度改革の深化とカジノ入金不要ボーナスデータの信頼性向上に関する党中央委員会、国務院、党委員会、自治区政府の決定と取り決めを徹底的に履行するため、域内のスム鎮(カジノ入金不要ボーナス上郷鎮と同一とみなされる支区事務所や単位を含む)の基礎カジノ入金不要ボーナス業務と草の根業務を着実に推進する。チームと基本的な能力を強化し、ソースカジノ入金不要ボーナスデータの品質をさらに強化します。 「中華人民共和国カジノ入金不要ボーナス法」とその施行規則、および県・鎮レベルでのカジノ入金不要ボーナス業務の標準化に関する国家カジノ入金不要ボーナス局の関連要件に従い、自治区人民政府の同意を得て、全地域の蘇木鎮におけるカジノ入金不要ボーナス業務のさらなる強化と標準化を図るため、以下の意見をここに提出する。

  1全体的な要件

習近平新時代の中国の特色ある社会主義思想に導かれ、習近平総書記のカジノ入金不要ボーナス業務に関する重要演説の精神と重要指示・指導の精神を誠実に実行し、中国共産党第19回党大会と第19期中央委員会第4回総会が提案した「カジノ入金不要ボーナス制度の改善」と「カジノ入金不要ボーナス監督の役割を果たす」という要求を全面的に履行し、適応措置の原則を堅持する。スム郡区における「八対八」のカジノ入金不要ボーナス業務(準備、準備、監督)を達成するために、地域の状況に応じて、上下のリンク、統一された基準、標準化され秩序あるものとなるようにする。人材、資金、会場、設備、ネットワーク、システム、研修、カジノ入金不要ボーナス管理の制度化、カジノ入金不要ボーナス家の専門化、カジノ入金不要ボーナス報告書の標準化、電子カジノ入金不要ボーナス台帳、カジノ入金不要ボーナスデータのアーカイブ、カジノ入金不要ボーナス業務の合法化、カジノ入金不要ボーナス情報のネットワーク化、カジノ入金不要ボーナス広報の正規化)を目標として、スム郡区における草の根のカジノ入金不要ボーナスインフラ構築のペースを加速し、草の根のカジノ入金不要ボーナス業務の管理を標準化し、ソースカジノ入金不要ボーナスデータの品質を向上させ、高品質のカジノ入金不要ボーナスデータの強力なサポートを提供します。自治区の経済社会発展。

  2主要なタスク

(1) スム郡区のカジノ入金不要ボーナス機能と責任を強化する。スム鎮のカジノ入金不要ボーナス機能を担当する党および政府機関は、カジノ入金不要ボーナス業務に関して上級人民政府のカジノ入金不要ボーナス機関の指導下にある。彼らは、自らの行政区域内のカジノ入金不要ボーナス業務を組織、実施、調整し、政府の総合的なカジノ入金不要ボーナス機能を実行し、カジノ入金不要ボーナス制度に従ってガチャ村(住民)委員会を指導する責任を負います。規定に従って調査データを収集します。経済、人口、農業、畜産などの主要な国情や国力に関する国勢調査のほか、郷票や村票の記入、農業、林業、畜産、水産業のカジノ入金不要ボーナス、畜産調査、名簿整備などの上位カジノ入金不要ボーナス部門から割り当てられた各種カジノ入金不要ボーナス調査業務を担当する。カジノ入金不要ボーナスデータの外部提供および利用は上位カジノ入金不要ボーナス部門の承認に基づくものとする。

(2) スム郡区に強力なカジノ入金不要ボーナス権限を割り当てる。すべてのスム町村は、「中華人民共和国カジノ入金不要ボーナス法」とその施行規定、スム町街の改革深化に関する自治区の要件を厳格に遵守し、カジノ入金不要ボーナス職を設置し、カジノ入金不要ボーナス業務に適した常勤または非常勤のカジノ入金不要ボーナス職員を配置し、管轄下のガチャ村(住民)委員会に対し、カジノ入金不要ボーナス業務の責任者を特定し、対応するカジノ入金不要ボーナス業務を遂行するよう要請する。ガチャ村レベルのカジノ入金不要ボーナス担当者は、カジノ入金不要ボーナス業務の正常な発展を確保するために、相対的な安定性を維持するよう努めるべきです。スム郡区のカジノ入金不要ボーナス職員に変更や調整が行われる場合は、旗印および郡レベルのカジノ入金不要ボーナス部門の同意を得て提出する必要があります。すべてのレベルのカジノ入金不要ボーナス部門およびスム郡カジノ入金不要ボーナス職員は、関連要件に従ってスム郡カジノ入金不要ボーナス職員電子情報データベースを速やかに維持および更新しなければなりません。主要な国情と国勢調査やカジノ入金不要ボーナス事務の内容と人材力との間に不一致がある場合には、ボランティアの公募等により問題を解決することが奨励されています。

(3) スム郡区におけるカジノ入金不要ボーナス上の労働条件を改善する。各スム郡区は、カジノ入金不要ボーナス業務のニーズを確実に満たすために、カジノ入金不要ボーナスイントラネットに接続された特別なコンピューター、印刷装置、カジノ入金不要ボーナスデータを保管するファイルキャビネットなどを備えた、カジノ入金不要ボーナススタッフ用の標準的で比較的固定された独立したオフィススペースを手配する必要があります。固定資産の使用・管理を強化し、固定資産管理台帳を整備し、コンピューターやプリンターなどの事務機器の日常保守を行い、固定資産の長寿命化に努める必要があります。固定資産の耐用年数を超えて本当に使用不能となった設備については、設備の老朽化や不足によりカジノ入金不要ボーナス業務が行えなくなることのないよう、適時に更新する必要があります。

(4) スム郡区におけるカジノ入金不要ボーナスの標準化を推進する。バナーおよび郡レベルのカジノ入金不要ボーナス部門は、スム郡区に対し、カジノ入金不要ボーナス上の職務責任、データ処理、情報管理、その他の作業システムを確立および改善するよう指導し、奨励し、データが十分に文書化され検証可能であることを保証するために、地域全体の統一および標準化された要件に従ってオリジナルのカジノ入金不要ボーナス記録、紙台帳、および電子台帳を確立する必要があります。ガチャ村(住民)委員会の各種カジノ入金不要ボーナス報告書は適時に収集し、適切に保管しなければなりません。カジノ入金不要ボーナスデータは分類して管理し、ボリュームにまとめて適切に保管する必要があります。原本データは 2 年以上、要約データは 10 年以上保存されます。重要なサマリーデータは永久に保存されます。

(5) スム郡区のカジノ入金不要ボーナス情報化レベルを向上させる。旗県(市、区)の人民政府は、自治区、リーグ市、旗県(市、区)、須武鎮の4段階のカジノ入金不要ボーナス民間ネットワークの円滑な運用を確保するために、スム鎮のカジノ入金不要ボーナス情報化構築を電子政府全体計画に同レベルで組み込み、全体として推進すべきである。カジノ入金不要ボーナスデータやカジノ入金不要ボーナス情報の紛失・漏洩がないよう、カジノ入金不要ボーナス情報のセキュリティ管理を強化し、必要なネットワークセキュリティ保護措置を講じ、カジノ入金不要ボーナスプライベートネットワークとインターネットを物理的に隔離し、インターネットとカジノ入金不要ボーナスプライベートネットワーク上での同一のコンピュータの相互利用を厳禁する必要があります。

(6) スム郡区における法的カジノ入金不要ボーナス業務の強度を高める。スム郡カジノ入金不要ボーナス職員は、カジノ入金不要ボーナス調査制度に厳密に従ってカジノ入金不要ボーナス調査を組織し、実施し、カジノ入金不要ボーナス報告書に指定されたカジノ入金不要ボーナス範囲、計算口径、測定単位およびその他の指標要素に従ってカジノ入金不要ボーナス、カジノ入金不要ボーナスデータの要約および処理を実施し、所定の時期と経路に従って提出しなければならない。 「中華人民共和国カジノ入金不要ボーナス法」およびその他の関連法律、規制および政策研修に積極的に参加し、この行政区内のカジノ入金不要ボーナスにおける法の支配に関する広報および教育活動を慎重に組織しなければならない。上級カジノ入金不要ボーナス部門によるカジノ入金不要ボーナス法執行検査の実施を積極的に支援し、法令違反や規律違反を上級カジノ入金不要ボーナス部門に適時に報告する。旗および県レベル以上のカジノ入金不要ボーナス部門は、問題の手がかりに基づいて法律および規制に従ってカジノ入金不要ボーナス違反を調査および処理し、「規律違反および違反カジノ入金不要ボーナスの責任者の処罰に関する推奨措置」に厳密に従って処理するために関連部門に転送する必要があります。各レベルのカジノ入金不要ボーナス部門は報告チャンネルを開設し、カジノ入金不要ボーナス関連法規と業務システムに従い、ウェブサイトや公式WeChatに報告欄を設置し、報告ホットラインや電子メールアドレスなどを公開し、大衆に頼って問題の手がかりを発見し、報告の手がかりを慎重に登録、検証し、処理する必要がある。

(7) スム町カジノ入金不要ボーナス職員の全体的な質を向上させる。すべてのレベルのカジノ入金不要ボーナス部門は、草の根カジノ入金不要ボーナス幹部のための正規化された研修メカニズムを確立し、年間研修計画にスム郡レベルでの研修を含め、特別研修、会議ベースの研修、学習交換などのさまざまな形式で研修を実施すべきである。旗および郡レベルのカジノ入金不要ボーナス部門は、少なくとも年に 2 回、スム郡カジノ入金不要ボーナス職員に対する集中研修を実施し、行政区域内のスム郡カジノ入金不要ボーナス職員研修を年内に完全にカバーすることを確保するものとする。

  3安全措置}

(1) 組織のリーダーシップを強化する。各レベルの地方人民政府は、住木鎮のカジノ入金不要ボーナス基盤の基礎構築における組織的指導力を強化し、「誰が管理するか、どのように管理するか、どのようにうまく管理するか」に関する責任分担をさらに明確にし、開発改革、財政、人事、社会保障などの部門を調整し、協力して関連業務の実施を推進すべきである。あらゆるレベルのカジノ入金不要ボーナス部門は、ビジネス業務を導き、効果的に結びつけるという点で、適切な仕事をしなければなりません。特に、バナーおよび郡レベルのカジノ入金不要ボーナス部門は、スム郡区との連絡を活用し、スム郡区がカジノ入金不要ボーナス台帳、カジノ入金不要ボーナスファイル、作業システムを標準化するのを積極的に支援し、カジノ入金不要ボーナススタッフがデータ報告プラットフォームを巧みに使用できるように指導し、さまざまな指標の意味を理解し、ソースデータの品質を確保する必要があります。

(2) 財政支援を増やす。すべての地域は、スム郡区におけるカジノ入金不要ボーナス業務の正常な運営と大規模な国勢調査の秩序ある実施を確保するために、スム郡区におけるカジノ入金不要ボーナス業務の資金をバナー郡(市、地区)の財政予算に組み込む必要があります。スム町のカジノ入金不要ボーナス職員が大規模な国勢調査や地方カジノ入金不要ボーナス調査を行う場合、関連規定に従って適時に補助金を受け取る必要がある。

(3) 賞罰の仕組みを確立する。地方人民政府のあらゆるレベルは、草の根のカジノ入金不要ボーナス幹部を大切にし、キャリアと給与によって人材を維持することを主張し、草の根のカジノ入金不要ボーナス幹部の成長と進歩のための条件を創出しなければならない。自治区カジノ入金不要ボーナス局は、データ品質評価の重要な基礎として、各地域の基本的なカジノ入金不要ボーナスインフラの構築を年次カジノ入金不要ボーナス業務評価の主要な部分に含め、地域全体の基本的なカジノ入金不要ボーナスインフラの構築に対する定期的および不定期の抜き取り検査を組織する必要がある。各地域と関係部門は、代表的な数値の広報と選定を強化し、優れた仕事と優れた業績を収めたスム郷カジノ入金不要ボーナス職員を各種報道機関やプラットフォームを通じて適時広報・報告し、旗郡(市、区)とスム郷で20年以上カジノ入金不要ボーナス業務に従事したカジノ入金不要ボーナス員に名誉賞状を発行し、草の根カジノ入金不要ボーナス家の名誉心を向上させ、国家の持続的かつ健全な発展のための良好な社会雰囲気を創出すべきである。草の根のカジノ入金不要ボーナス活動。

2020年5月17日

(この記事は一般公開されています)

出典:内モンゴル自治区人民政府