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新しいカジノ入金不要ボーナス大臣、実行について語る:新時代の党の新しいカジノ入金不要ボーナス路線を実践し、新しいカジノ入金不要ボーナス活動の質の高い発展を粘り強く推進するための「4つの力の連携」を堅持する

原稿セレクター:2020-12-22 |
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「4つの力」を堅持し、新時代の党の新しいカジノ入金不要ボーナス路線を実践する

新しいカジノ入金不要ボーナス活動の質の高い発展を継続的に推進する

潘建軍、清水河県党委員会常務委員会委員兼新しいカジノ入金不要ボーナス局長

中央委員会政治局の第21回集団学習会における習近平総書記の重要な演説は、新時代における党の新しいカジノ入金不要ボーナス路線を実践し、新しいカジノ入金不要ボーナス活動の質の高い発展を促進するための基本的な指針を提供した。新しいカジノ入金不要ボーナス部門はそれを正確に把握し、実践的に実行し、質の高い新しいカジノ入金不要ボーナス業務の発展を粘り強く推進しなければなりません。

党員と幹部の「学習能力」を強化し、「骨を強くする」ためのイデオロギー的および理論的武器で彼らを武装させることに固執する

習近平総書記は、新しいカジノ入金不要ボーナスは「形式」であり、思想は「魂」であると強調した。党の新しいカジノ入金不要ボーナス建設を強化するには、党を「形づくる」だけでなく、「魂を込める」必要がある。われわれは、新しい時代の党新しいカジノ入金不要ボーナス路線を学び、理解し、実践することを長期的な政治課題として、党員と幹部の学習と訓練の必修科目として、また「三会一課」と「テーマ党の日」の必修学習内容としてとらえなければなりません。国家的な「二会」の精神は、質の高い発展という「六つの安定」と「六つの保証」の任務と有機的に融合・統合・実行され、すべての草の根党新しいカジノ入金不要ボーナスと党員・幹部が原書を読み、原典を学び、原則を理解し、新時代の党新しいカジノ入金不要ボーナス路線の実践をより深く、より深く、より現実的に推進し続けるよう導いています。党員と幹部は「四つの意識」を継続的に高め、「四つの自信」を強化し、「二つの保障」を達成するよう教育される。

草の根新しいカジノ入金不要ボーナスの「新しいカジノ入金不要ボーナス力」を強化し、新しいカジノ入金不要ボーナス体制構築のため強固な「セキュリティネットワーク」の構築に粘り強く取り組む

習近平総書記は、党の各レベルの新しいカジノ入金不要ボーナスが健全で強力であり、上から下までつながった厳格な新しいカジノ入金不要ボーナスシステムを形成し、強力な実行力を持って初めて、党の指導部は「腕を体のように、指を腕のように使う」ことができると強調した。草の根の党新しいカジノ入金不要ボーナスは、党の新しいカジノ入金不要ボーナスシステムの「神経終末」にあり、党中央委員会の決定と取り決めを実行するための「ラストマイル」です。その建設の質は党の統治基盤に直接関係している。 「五つの現代化を調整し、草の根に重点を置く」という自治区の活動要求に従い、党支部の標準化建設をさらに促進し、「最強の党支部」の建設を断固として実行しなければならない。問題の方向性を堅持し、正確な政策実施を強調し、弱体で無秩序な草の根党新しいカジノ入金不要ボーナスを引き続き是正し、貧困緩和を促進し、村の集団経済を発展・強化するために党づくりの成果を強化・拡大する。 「人間中心」の発展コンセプトを堅持し、高水準の党大衆サービスセンターを建設し、「党大衆をつなぐハートブリッジ」プラットフォームの試験実証作業を積極的に推進する。 「人々のニーズを知り、人々の懸念を解決し、人々の心を温め、実践的なことを行う」という目標を掲げ、グリッド長、単位長さ、建物長さの「3つの長さ」の長期的な連携メカニズムを改善し、草の根のガバナンス能力を効果的に向上させる。統合された党建設を出発点として、政府機関と地方の党新しいカジノ入金不要ボーナスとの相互連携と交流を深く推進し、「二重推進とウィンウィン」を達成する。

幹部チームの「建設力」を強化し、聖火を引き継ぐための「新しい力」の育成に粘り強く取り組む

習近平総書記は、状況に対応し、新たな機会を開拓し、新たな状況を切り開き、若返りを図りたいのであれば、鍵となるのはあらゆるレベルで優れた強力な指導チームと幹部チームを構築することであると強調した。新しい時代の党の新しいカジノ入金不要ボーナス路線を貫徹するには、忠実で清廉で責任感のある質の高い幹部チームを揺るぎなく構築しなければなりません。 「幹部チームの最適化・高度化プロジェクト」を実施し、「質の高い訓練、知識と知識、選抜と任命、厳格な管理、積極的な奨励」の五大幹部制度の構築に重点を置かなければならない。われわれは新しい時代の幹部を選抜する第一基準、第一条件として政治的優秀性を主張しなければなりません。われわれは貧困緩和と防疫の最前線を幹部の検査と見極めの「勝負の場」として重視し、忠実で清廉で責任感のある善良な幹部を真に選抜し活用しなければなりません。政治経験の不足、草の根レベルでの訓練不足、大衆活動の経験不足などの若手幹部の欠点に鑑み、海外留学、訓練、交流、ジョブローテーションなどの訓練手段を総合的に活用して予備幹部の訓練と経験を強化し、十分な数と質が高く活力に満ちた優秀な青年幹部チームの構築に努める。

人材開発の「サービス能力」を強化し、「ソースパワー」をサポートする人材の蓄積を継続します

習近平総書記は、人材育成のシステムとメカニズムの改革を深化し、人材の導入、訓練、活用、評価、流動性、インセンティブなどにおける制度的障壁を打ち破り、より積極的、よりオープン、より効果的な人材政策を実施する必要があると強調した。私たちは、「1つの焦点と複数のポイント」を備えた人材の仕事の新しいパターンの構築に焦点を当て、人材育成のシステムとメカニズムの改革を継続的に深め、人材政策と実施の詳細を策定および改善し、人材のトレーニング、評価、流動性、インセンティブおよびその他のメカニズムを革新および改善して、あらゆる種類の人材の創造的活力を最大化する必要があります。 「人材強化郡集プロジェクト」を徹底的に実施し、人材誘致のための産業発展のニーズを的確に捉え、地元の人材を精力的に育成し、あらゆるタイプの人材を集めて発展させます。人材を誘致し、集めるためのプラットフォームを積極的に構築し、地方活性化を支援するために清水河への投資や起業のためにより優れた人材を誘致するための「地方活性化専門家ワークステーション」を設立する。

[編集者: 李嘉儀]


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